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下面附上一則新聞讓大家了解時事

健保署表示，根據健保署0800-030-598免付費諮詢專線的來電統計，民眾反映接獲健保詐騙電話的總通數，2016年9月到12月共高達2萬6,871通，比同年5月到8月多出1萬多通，等於每天至少有200多通健保詐騙電話，提醒民眾當心。

健保署指出，該類詐騙電話多自稱健保署人員或檢警人員，以健保卡被盜用、使用異常、健保卡即將被停卡、或就診後需申請醫療給付等為由，要求民眾將存款領出交由所謂「監管單位」，或交付存摺、提款卡及密碼。

健保署提醒，目前健保欠費與民眾就醫權已完全脫鉤，健保欠費不會導致民眾被鎖卡或不得就醫，民眾若接到電話告知「欠費將被鎖卡、健保卡被盜用、有違規紀錄」，都是詐騙電話，切勿依指示做任何動作，並可撥打免付費專線0800-030-598查證，或撥165防詐騙電話報案。

年金改革國是會議今登場。年改方案日前出爐，針對勞保費率增至18％。工總常務理事何語上午指出，若按年改會草案，勞保費率逐年提高0.5％，五年下來企業將增加負擔874億元，十年間雇主負擔保費將增加5500多億元；未來，國內絕大多數的中小企業將「全部禁止調高薪水」，只剩大企業可負擔。

根據年改會規畫，勞保費率由目前每兩年調升0.5個百分點，自明年起改為每年調升0.5個百分點，並自六年後（2023年起）每年將調升1個百分點至18%，目標將勞保破產年限延至2036年。

社團法人燃點公民平台蔡致中表示，勞保費率提高，年輕人需多繳保費，政府在預算提撥上網友大幅增加，雇主每月提撥金額上也會倍增，皆不利於經濟發展，年輕人漲薪水的希望恐也落空，「繳這麼多錢，換來的只是延後破產」。

何語表示，工商團體支持年金改革，但希望漸進超值推，反對勞保費率每年以0.5％或1％的大幅提高。此外，針對勞保投保薪資上限天花板提高，工商團體也表示反對，除非每提高一級距，雇主支付能降低2％，才不會讓雇主保費負擔愈來愈多。

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